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gestão de equipes

6
janeiro

Gestão de Talentos

A Gestão de Talentos Aplicada à Tecnologia da Informação A agilidade é fundamental para as empresas que tentam acompanhar as expectativas dos clientes e as tendências emergentes dos negócios. Ao adotar uma abordagem ágil, as equipes de desenvolvimento de software podem criar novos produtos e serviços rapidamente, transformar processos e até ajudar a reinventar a […]

11
junho

O modelo RAPID de Bain – Agilizando tomada de decisões

O modelo RAPID de Bain – Agilizando tomada de decisões O modelo RAPID de Bain agiliza a tomada de decisões ao designar uma pessoa responsável em cada estágio do processo. Observe o seguinte exemplo: Caroline trabalha no departamento de marketing de um grande fabricante de automóveis. Sua equipe tem usado grupos de foco para identificar […]

18
maio

Millennials no local de trabalho – obtendo o melhor da geração Y

Millennials no local de trabalho – obtendo o melhor da geração Y Se você tem entre 20 e 30 anos, pode se sentir frustrado com a incapacidade de o gerente mais antigo respeitar sua autonomia e apreciar sua perspectiva colaborativa. Talvez eles não lhe dêem feedback ou ignorem suas sugestões para fazer as coisas de […]

13
maio

STEPS – Como ajudar novos funcionários a prosperar

STEPS – Como ajudar novos funcionários a prosperar Quando novas pessoas participam da sua equipe, você quer estabelecê-las, acompanhar o progresso delas e garantir que elas sejam uma boa combinação para a função. O STEPS é um framework simples, mas muito eficaz, para ajudá-lo a fazer exatamente isso. O que é o STEPS? STEPS significa […]

6
maio

Brainstorming online – usando tecnologia para ajudar sua equipe

Brainstorming online – usando tecnologia para ajudar sua equipe Muitos gerentes lideram equipes parcialmente ou totalmente virtuais. Os membros da equipe podem estar fisicamente presentes apenas alguns dias por semana ou podem ser totalmente virtuais – morando em cidades distantes, em outros países ou em fusos horários completamente diferentes. Com equipes como essas, como você […]

25
março

Liderança Nível 5: você conhece esse conceito vencedor?

Liderança Nível 5 O que torna os líderes excelentes? É a coragem deles? Sua perspicácia de negócios? Seu conhecimento especializado? Sua capacidade de organizar? Grandes líderes têm uma mistura específica de habilidades. Mas eles também possuem outra coisa; certas características que são mais difíceis de definir. Se você está em um papel de liderança, provavelmente […]

20
janeiro

Lean Manufacturing: o que é Hansei e como isso pode ajudar?

O que é HANSEI? Hansei é a2rática de melhoria contínua de olhar para trás e pensar em como um processo ou falha pessoal pode ser melhorado; é o termo japonês para “auto-reflexão”. No Sistema Toyota de Produção, as reuniões de reflexão ou hansei são tipicamente realizadas nos principais marcos e no final de um projeto […]

4
agosto

Atalhos: o que são e por que são perigosos nas empresas?

Não há atalhos para o sucesso Ao contrário de todos os episódios com Indiana Jones, não há Santo Graal de capricho aspiracional em que você traça alguns movimentos estratégicos e acaba com todas as peças no tabuleiro. Atalhos não dão certo na vida real. Tudo o que nos foi dito sobre o sucesso geralmente gira […]

2
agosto

7 Certificações que não podem faltar no seu Currículo!

Confira abaixo as certificações indispensáveis que você deveria ter no seu currículo:  1.Green Belt: O Green Belt é a certificação intermediária do Lean Six Sigma, que abrange conceitos do Lean e do Six Sigma para se tornar a mais eficiente metodologia de otimização de processos da atualidade. Os Green Belts são líderes de projetos Seis Sigma capazes […]

18
junho

Equipes: 11 lições de liderança que são usadas no futebol

Por que todos os executivos devem ter uma licença para treinar equipes assim como no futebol? Entre todas as fofocas sobre transferências e o sniping em outras equipes, há alguns treinadores que moldaram o jogo e escreveram muito sobre liderança. As duas metáforas mais usadas nos negócios são esportes e guerra. A razão, uma vez fui […]

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